行业新闻
[行业新闻][]资深HR：云面试，你必须搞懂的三个技巧01近期受疫情影响，目前很多面试由现场面试转为云面试。首先和大家分享云面试注意的细节。 1. 提前调制设备及找到合适的环境：好的面试环境的标准是：不让面试官... 
[行业新闻][]HRBP工作抓手是什么？HRBP从哪切入工作？是从组织目标，管理者期待，还是员工需求？换个角度，我们觉得，HRBP的抓手是组织的各种矛盾。 一从HR常见矛盾开始 什么是矛盾？形... 
[行业新闻][]这几招HR面试谈薪技巧要知道！当你看上了某一个人才，彼此又都合适时，应聘者却嫌弃薪水太低，常常让很多HR心中纠结。 因此面对自己心仪的人才，HR到底该如何与其谈薪水？谈薪水时又该掌握哪些技巧呢... 
[行业新闻][]与财务“相杀”，HR有哪些必备技能？企业人力资源部与财务部的关系是怎样的？从业HR这么多年，我认为双方是相辅相成的，我们都需要彼此支持、彼此协作，才能获得工作的进一步推进。 诚然，我们之间“相爱相... 
[行业新闻][]HRBP是做什么的？HRBP在组织是做事的，还是解决问题的？换个维度，我们认为，HRBP在组织是处理矛盾的。 一从HR看得见的矛盾说起 什么是矛盾？形象的说法，就像拔河一样，这个事... 
[行业新闻][]90%的HR都不知道的面试技巧面试是面试官与应聘者之间沟通的过程。 过程中，完美的发问，既可以让面试官拿到想要的讯息，也可以让应聘者了解公司并表现自己。 今天，小编就带大家了解... 
[行业新闻][]入职3天就“跑路”！HR该如何判断应聘者的稳定性？对于HR来说，确定候选人不是最难的事，难的是怎么说服目标候选人接受offer，更难的是怎么保证候选人不会“一周游”、“一月游”。 因此，不论是从招聘成本，还是从... 
[行业新闻][]最新：人社部最高法院发布案例明确单方调岗规则最近，人社部和最高法院联合发布了《第一批劳动人事争议典型案例》，其中案例14是一个单方调岗的案例，对用人单位具有极大参考价值。 用人单位如何行使用工自主权合法调整劳动者的工... 
[行业新闻][]同事问你工资多少，单纯的人直说，聪明人都懂得这3种套路回复如今，绝大多数公司都采取了薪酬保密制度； 但是茶余饭后同事们一起聊天的时候，总免不了要谈论工资。 职场上每个人都想知道别人的工资，但却不想让别人知道自己的工资。 今天我们也借此... 
[行业新闻][]离职办理，HR必须要注意这些问题！如果员工确定要离开，HR要做好离职交接管理，这时制定科学的离职交接流程变得尤为重要。 1、员工年假处理 在员工正式办理离职时，HR需要统计员工剩余...